Что нужно знать тем, кто собирается на работу в Финляндию
Финляндия является сегодня одной из наиболее привлекательных для трудоустройства стран. Экономика этой страны продолжает развиваться даже в период общеевропейского кризиса. На фоне общего экономического подъема встает проблема недостатка рабочих кадров. Местные предприятия заинтересованы в притоке рабочей силы, в том числе и из-за рубежа.
Привлекательные условия труда, показатель средней заработной платы на уровне 3000 евро, все это создает условия для возрастания трудовой миграции в Финляндию. По статистике, в экономике Финляндии занято несколько сотен тысяч мигрантов из Эстонии. Приток рабочих из России и Латвии также постоянно растет. Также сейчас люди часто отправляются на работу в Германию. Вот здесь https://ru-geld.de/job/find-work.html можно подробнее узнать, как и где найти работу в Германии без посредников.
Наиболее популярной сферой для трудовой миграции является строительство. Достаточно большое количество мигрантов трудится и в сфере общественного транспорта, а также в области медицинских услуг и информационных систем.
Хорошее образование и знание языка является обязательным для устройства на перспективную и престижную работу. Знание финского языка даст дополнительные преимущества, особенно, при устройстве на работу в государственные учреждения. Кроме этого, нужно знать, что в Финляндии шведский язык находится также в статусе государственного. Правда, в Финляндии неквалифицированный труд достойно оплачивается.
Для того чтобы устроиться на работу в Финляндии, нужно получить рабочую визу. Она оформляется в Консульстве Финляндии на основании заключенного с работодателем трудового соглашения или по запросу компании, предоставляющей работу.
Документы для подачи на получение рабочей визы в Финляндию:
• трудовой договор;
• действующий загранпаспорт;
• страховой полис;
• копия общероссийского паспорта;
• анкета-заявление;
• согласие на обработку личных данных.
Кроме этого, могут быть затребованы дополнительные документы, в зависимости от каждого конкретного случая.
Подоходный налог в Финляндии является прогрессивным, то есть его величина пропорциональна размеру заработной платы. Он может варьироваться от 10% для низкооплачиваемых работников до 50% для людей с высокими заработками. Также каждый резидент перечисляет налог в пенсионный фонд и выплачивает страховку от безработицы. После перечисления всех налогов остается вполне приличная сумма, позволяющая безбедно жить.
Искать работу в Финляндии можно в интернете. Существует много интернет ресурсов с предложениями разных вакансий. Также субподрядчики финских предприятий, работающие на территории Прибалтики и России, нанимают желающих работать на стройках Хельсинки и других городов.
