Критерии выбора архитектора
Прежде чем организовать конкурсный отбор на ту или иную вакансию, необходимо четко сформулировать требования, предъявляемые к специалисту работодателем, рассказывает Татьяна, представитель крупного кадрового агенства в Санкт-Петербурге.
Для создания оригинальных объектов архитектору необходимо обладать нестандартным творческим мышлением. Чтобы реализовать задумку, нужны глубокие профессиональные знания и навыки.
Этапы работ по строительству объекта
Остановимся подробнее на перечне функций, которые выполняет архитектор на каждой стадии создания объекта.
- «Эскизный проект», за выполнение которого несет ответственность архитектор. Работа заключается в создании архитектурного замысла здания в виде плана расположения на территории, основного сооружения и внутренней планировки.
- «Проект». На этом этапе архитектор корректирует план здания, советуясь с другими специалистами. Например, с конструктором согласовывают оптимальную толщину перекрытий, а с инженерами, проектирующими коммуникации, нюансы планировки.
- «Рабочий проект». Заключается в изготовлении рабочих чертежей здания (включая подземную часть, генеральный план, надземную часть и детали архитектуры) соответствующими специалистами. Задача архитектора – контролировать согласованность их совместной работы.
- «Авторский надзор» архитектора за соответствием каждой стадии подготовительных и строительных работ концепции проекта.
Наличие специальных знаний и навыков
Требования к архитектору на разных предприятиях могут варьироваться. Однако есть общие тенденции в подборе персонала на данную должность:
- Обязательное высшее образование по архитектурной или строительной специальности. В Москве приоритетным в этом плане является МАРХИ.
- Фундаментальное знание специфики строительно-монтажных работ и ассортимента строительных материалов.
- Работа на подобной должности.
- Проектирование в ArchiCAD и AutoCAD.
Специфика профессионального опыта
Недостаточно просто иметь опыт работы в этой профессии. Если вашей целью является найти для строительной компании подходящего архитектора, следует учитывать, что, на основании вида проектируемого здания, работа архитектора имеет такую специализацию:
1) Реставрационная и реконструктивная.
2) Ландшафтная.
3) Коммерческая (торговые объекты).
4) Спортивная и специальная.
5) Промышленная.
Предпочтительно брать на работу специалиста, до этого уже задействованного в аналогичных проектов. Различные виды объектов регламентируется своими нормативными актами и стандартами, которые необходимо знать архитектору. Проще взять человека, уже владеющего данной информацией, чем того, у кого на ознакомление с ней уйдет время.
Качества личности
Критерии требований к личным качествам соискателя варьируются исходя из того, на должность какого уровня он претендует. Например, главный архитектор проекта должен обладать хорошими управленческими качествами, уметь организовать работу подчиненных и контролировать неукоснительное ее выполнение. Тогда как у архитектора, работающего в команде, в приоритете командное мышление и гибкость.
При условии полного соответствия кандидата вышеперечисленным требованиям и наличия у него мотивации, схожей с принятой на вашем предприятии, следует предоставить руководству его резюме в электронном виде с портфолио. Промедление в этом случае чревато потерей редкого профессионала. Средняя зарплата архитектора варьируется в пределах от 32 до 140 тысяч рублей.
| ← Чудесный сад для "цветов жизни" | Косметология для молодости и здоровья кожи → |
|---|
